辞职领导挽留怎么办
2024-04-04 10:24:52
好评回答
1、一定要走。职场中遵循一个默认的规则,离职这个问题,你要么不提,大家相安无事,只要是说出口,就一定要走,而且要走的坚决,走的有气度,走的让你觉得你不会再回头。
2、离职没有回头箭,别指望留下来大家还会和以前以一样。就跟婚姻一样,永远不要拿离婚做赌注,永远不要拿分手来试探对方的态度。有的公司的员工提了离职,离开一两天的工夫,他的工位就被清理掉了,铁打的营盘流水的兵,江湖再见。
声明:本网站信息来自网络,所有数据仅供参考,不代表本站立场,如存在版权或非法内容,请联系站长删除,联系邮箱:abc5566@foxmail.com。
猜你喜欢
-
9月英文缩写怎么写
阅读量:15 -
cue你一下什么意思
阅读量:8 -
苹果电池饿死激活方法
阅读量:89 -
芽菜的种植方法
阅读量:7 -
荷兰豆的种植方法
阅读量:89 -
甘蔗的种植方法
阅读量:92 -
板栗种子怎么种植方法
阅读量:77 -
婚姻是什么人生感悟
阅读量:88 -
伯仲之间意思
阅读量:90 -
描写人物高兴的成语
阅读量:11
猜你喜欢
-
阅读量:69
-
阅读量:89
-
阅读量:47
-
阅读量:67
-
阅读量:73
-
阅读量:8
-
阅读量:28
-
阅读量:52
-
阅读量:58
-
阅读量:91