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产假期间工资怎么发放

2024-06-03 11:43:28

好评回答

1、保胎假,工资按照病假发:

保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。

2、产前假,工资按八成发:

怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假,工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。

3、产假,领生育津贴:

产假包括:98天+30~60天(各省人口与计划生育条例延长生育假)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿),领生育津贴。

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